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经营模式: | 商业服务 |
所在地区: | 广东 东莞 |
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赵先生 先生
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手机号码: | 13631773435 |
公司官网: | www.csr007.com |
公司地址: | 广东省东莞市南城区鸿禧中心A区608室 |
发布时间:2022-02-12 03:52:03
GRS认证咨询-GRS4.0标准的四大模块是什么?,各模块是否有等效标准替代?
随着***可持续发展及低碳经济的不断推进,再生资源的合理利用已经被越来越多的品牌买家及消费者所关注。材料重复使用有助于减少对***资源的依赖,减少垃圾排放以及处理垃圾带来的环境负荷,有助于社会的可持续发展。
GRS V3&V4标准是目前*********的产品再生成分验证标准,包含了以下四个模块:再生成分、环境管理、社会责任、***管理。消费后废料:原料来源于家庭或其他作为产品***终消费者的商业、工业以及其他设施的废料且此类废料不能够再作为预期生产目的而使用。作为******的质量、安全服务机构,为了减少企业的认证成本,GRS V3&V4标准还规定了以上模块的等同标准,如:针对社会责任部分,如果企业已经顺利通过了BSCI、SA8000,GSCP等社会责任审核,则通过认证机构评估后,可在现场审核时予以免除考核。
验厂之家提供以下服务:
GRS(Global Recycling Standard)标准培训
标准包含四大模块培训
各模块同等标准替代
企业如何应对GRS
V3&V4
如何申请GRS
V3&V4证书
***GRS
V3&V4内容讲解
如何制作体系文件及规划现场
总之, GRS 是 以 诚 信 为 基 础 的 标 准, 在可追溯( Traceability) 、环境保护( Environmental) 、社会责任 ( Social) 、再 生 标 志 ( Label) 及 一 般 原 则( General) 五个方面兼具且符合规范情况下企业才能能通过认证, 获得证书。随着国际品牌对环境的关注以及国人环保意识的增强大家对环保越来越重视,绿色环保的产品已成为当下消费者的重要选择之一。通过验证后, UC也会不定期进行稽查, 确保整个验证制度的客观及公正。总之, 为了让消费者接受环保产品, 让回收再生纺织品走向国际舞台, 增加其市场占有率, 各相关企业应结合 GRS 验证标准, 认真研究、积极准备申请认证。
GRS认证中的几个关键问题及认证难点
***回收标准GRS认证在中国越来越热,那么中国企业要具备怎样的条件才可以申请GRS认证呢?
GRS认证从以下几方面考量:
1,追溯性:
这一点非常关键,您工厂的回收料来源一定要符合GRS标准中的可追溯性,回收料是买来的?还是生产过程中的边角料呢?如何是买来的,需要提供购买凭证,TC证明,供应商的资质等。?我声明,当从其他公司生产、准备、采购或转运的产品被认为或被怀疑不符合此标准时,我会将会按TE标准要求启动措施进行退货或对产品进行隔离。在生产过程中这些材料如何投入到生产中,从原料进场到出货工厂是如何管理的,从硬件,软件,人员培训多方面考量。
2.环境方面
有关环境管理的准则
受认证公司必须有一份环境方针手册。该手册必须包含:
该注册公司的责任人; 减少和监控废料和排放物的文件程序; 在发生废水事故时注册公司应采取何种措施的程序; 除此之外还必须有对员工进行节水与节能、适当使用与尽量减少使用***以及***正确处置等方面培训的文件记录。工作小组成员包括IMO,IntertekControlUnion,ICEA,,andSCSGlobalServices。而且该手册还必须包含针对上述问题采用的改进计划。
受认证公司必须对***、能源、水消耗和废水处理进行***的存档,包括对废水沉淀物的处理。
没有经过废水处理的废水不得排放。可以采用下列处理方式:
在公司内部进行废水处理 - 当地***进行的废水处理
废水里不含任何添加剂,应被冷却至40℃/104℉以下才能排放。
pH 值小于6 大于9 的废水,应被中和至介于上述限值之间为止。
3.社会责任
适用于认证链的任一环节,并始于废品收集站。这也表示,废品的供应者尚不在认证范围之列。标准正努力将社会准则推广至以回收为目的的废品收集站的供应链中。社会准则
有关工人健康和安全的准则
a.被认证的公司须提交一份***近的对工作环境安全和健康风险评估的书面材料。
b.被认证的公司须持有一份***近的关于健康、安全以及卫生资格的书面手册,须包含上述涉及到的风险评估问题,例如,事故以及紧急处理程序、卫生程序、以及应对在工作环境中存在的任何可能发生的风险的处理措施。
c. 被认证的公司须任命一名管理者来负责所有的健康、安全以及培训事宜。
d. 所有工人都必须穿戴适当的防护服装(防护面具、鞋子、手套)并且这些服装须由被认证的公司出资购买或租用。
e 在被认证的公司里不允许存在强制性劳动力。
f被认证的公司应授予所有的工人可以自由参加或组建工会以及可以就工资问题进行主动谈判的权利。工会和劳资谈判机构的替代形式,如受认证公司与当地***建立地方协会,仅适用于工会被禁止的***中。
g.受GRS 认证的公司不得雇用儿童。纺织交易***所在2012年初修订了此标准,它目标是使标准更加坚固,并包括建如新的化学要求规范。之前已经雇用儿童的受GRS 认证的公司应采取和/或主动实施适用于这些儿童的教育程序。在实际中,公司采取的这些措施应包括向涉及到的***儿童提供学校教育,直到他们年满16 岁为止。关于定义的问题,按照ILO 的定义,“儿童”和“***”应在该文中出现。
总之,要想满足GRS认证要求,可追溯性,环境,社会责任三者缺一不可
GRS验厂认证时会要求怎样质量体系
我们买东西的时候都会问问这个物品的原来是什么?摸摸手感等等来判断我们所买的物品质量好坏。那 GRS验厂认证时会怎么要求质量体系呢?
要有 GRS 原料验收检查记录。
需要 GRS 生产风险点评估及控制措施,各工序、存储等环节,:如易污染、易混批等。
GRS 生产追溯记录,工艺、投料、生产、质控、成品等等记录。
GRS 清洁记录。
GRS 销售记录,订单、送货单、等......
GRS 生产过程中废料记录,内部废料的来源、数量、处置......
考勤表:随机 6 个月考勤表。
工人工资:与 6 个月考勤对应的工资、当地工资文件、员工扣款及其纪律罚款的记录。
社会保障记录,如记录、缴纳等。
GRS认证的职业健康安全评估(安全卫生风险评估和防护文件记录,工厂车间作业环境(噪声、空气、粉尘等)监测报告饮用水测试报告。
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